1月13日，公司召開優秀青年座談會。公司董事長、總經理方彥，黨委書記馬衛星出席會議。會議由黨委副書記王成主持。
30多位來自基層單位的優秀青年代表，結合自己的工作暢談對打造“五商中交”、加強適應性組織建設、實施“兩新三并舉”經營戰略、“多元化、國際化、信息化”戰略導向及管理提升的認識。對青年人才培養的方式、方法提出了意見和建議。
方彥肯定了青年人才對企業發展做出的貢獻，強調青年在企業轉型發展中發揮了支撐作用。提出對青年人才的培養要從強化管理，完善績效考核，規范制度流程著手，不斷探索新思路，采取新舉措，為青年成才提供更大的舞臺。他要求青年員工立足崗位，擺正心態，發揚吃苦耐勞的精神，以強烈的事業心和責任感做好本職工作，為企業發展做出新貢獻。
馬衛星介紹了2013年公司三大經濟技術指標的完成情況，在黨建、財務制度、成本效益、物資管理等方面采取的新舉措和取得的新成效。他強調，公司第六次黨代會的圓滿召開，黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，為進一步凝聚力量推動發展提供了強有力的思想保證。他要求青年加強學習，不斷提升專業技術水平和自身綜合素質。勤奮工作，愛崗敬業，樹立正確的權力觀、價值觀。
王成鼓勵青年員工堅定信心，奉獻企業，促進企業與員工共同發展；要立足本職，加強學習，把自己培養成適應企業轉型發展的復合型人才；企業將不斷創新人才培養模式，助推青年職業發展。 （祁晶晶）
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